CESTA DE NAVIDAD Y REGALO DE REYES

Como tod@s sabéis la empresa convocó al Comité Intercentros la semana pasada para negociar el eliminar la cesta de navidad al personal tras su jubilación, incapacidad, excedencia etc. Su principal objetivo, eliminar este beneficio social para los jubilados/as, un derecho consolidado para el que tenían que contar con el acuerdo de los sindicatos. El camino lo tenían fácil, aumentar la aportación económica de las cestas y el precio del regalo de reyes, algo de lo que nunca se había hablado con la parte social hasta ahora.
Para CGT este no es un tema transcendental, como puede ser el convenio, la salud laboral, la flexibilidad, los calendarios laborales o los agotadores ritmos de trabajo, pero si nos gustaría aclarar alguna cosa:
1.- CGT hemos sido meros espectadores y no hemos podido participar en esta negociación, ya que la parte social del Comité Intercentros se ha negado a celebrar ninguna reunión tras la propuesta de la empresa.Esto solamente tiene una lectura, se han reunido con CCOO-UGT-CSIF (CUC) y quizás con USO y luego nos han trasladado sus acuerdos al resto de sindicatos CGT- ESK- LAB-ELA. 2.- La empresa no para de bombardearnos con la participación, comunicación, el diálogo social, que escucha a todas las partes etc etc. Todo de cara a la galería porque a la hora de la verdad todo lo negocian a espaldas de una parte de la representación social. 3.- Visto que la parte social no contaba con nosotros, en la reunión del viernes 12 desde CGT planteamos directamente a la empresa varias mejoras a la propuesta a lo que dijo a todo que NO (claro, lo tenían todo acordado ya). Entre las propuestas planteadas estaban las siguientes:
  • Aumentar el importe de la cesta a 100€ y los juguetes a 50€.
  • Que el valor de la cesta y juguetes se revaloricen con la subida del convenio.
  • Dar la posibilidad al personal de donar cesta o juguetes.
  • Que a los trabajadores que les reconozcan una incapacidad tras un accidente laboral, sean compensados hasta su edad de jubilación.
Al no querer valorar ninguna de nuestras propuestas y viendo que esta negociación es un tema menor, ya que no influye ni en la salud ni en la calidad de vida de la plantilla, desde CGT hemos decidido abstenernos puesto que todo lo tenían bien atado antes de la puesta en escena del pasado viernes.
Valladolid a 15 de julio de 2024

 
twitter Facebook
Convenio colectivo 2023-26
Afiliate
Utilizamos cookies para personalizar tu experiencia de navegación y analizar el tráfico de nuestro portal web. Consulta nuestra política de cookies.